Selon l’avenant n° 26 du 24 mai 2022 relatif aux salaires minimaux (BOCC 2022-25 TRA au Journal officiel), ci-dessous le nouveau barème des salaires en 2022 de la convention collective nationale du commerce de détail de l’habillement et des articles textiles du 25 novembre 1987 (Brochure JO N° 3241 – IDCC 1483).
Le nouveau barème conventionnel des salaires 2022 permet de savoir :
- Combien gagne un employé ?
- Quelle est l’échelle des salaires du textile et de l’habillement au détail en 2022 ?
- Combien peut gagner un cadre dans le textile et l’habillement au détail selon sa formation et son expérience ?
Il s’agit des minima garantis de salaire brut pour 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois selon la catégorie qui vous est attribué.
La catégorie est une information qui doit impérativement figurer sur la fiche de paie et dans le contrat de travail. En cas d’absence de ces informations ou d’erreur, il convient de consulter la convention collective de l’entreprise et de contacter les ressources humaines ou le dirigeant de l’entreprise.
Sommaire
- 1 Barème des salaires de la convention du textile et de l’habillement au détail en 2022
- 2 Date et durée d’application de l’avenant
- 3 Télécharger le dernier avenant officiel des salaires 2022 du textile et de l’habillement au détail
- 4 Mise à jour des salaires
- 5 Vidéo : les salaires conventionnels et le SMIC
- 6 Achetez votre convention collective
- 7 Que pensez-vous de l’évolution salariale dans votre convention collective ?
Barème des salaires de la convention du textile et de l’habillement au détail en 2022
Salaires des employés
| Catégorie | Salaire brut mensuel minimum |
| Catégorie 1 | 1 646 € |
| Catégorie 2 | 1 651 € |
| Catégorie 3 | 1 661 € |
| Catégorie 4 | 1 675 € |
| Catégorie 5 | 1 697 € |
| Catégorie 6 | 1 733 € |
| Catégorie 7 | 1 792 € |
| Catégorie 8 | 1 861 € |
Salaires du personnel d’encadrement
| Catégorie | Salaire brut mensuel minimum |
Agents de maîtrise |
|
| Catégorie A1 | 1 975 € |
| Catégorie A2 | 2 078 € |
| Catégorie B | 2 392 € |
Cadres |
|
| Catégorie C | 3 470 € |
| Catégorie D | 3 629 € |
Salaires du personnel d’encadrement en fonction de l’ancienneté
| Ancienneté / catégorie | B | C | D |
| 3 ans | 2 442 € | 3 520 € | 3 679 € |
| 6 ans | 2 457 € | 3 535 € | 3 694 € |
| 9 ans | 2 472 € | 3 550 € | 3 709 € |
| 12 ans | 2 487 € | 3 565 € | 3 742 € |
| 15 ans | 2 502 € | 3 580 € | 3 739 € |
Date et durée d’application de l’avenant
L’avenant est applicable aux entreprises du textile et de l’habillement au détail sera applicable à compter du 1ᵉʳ jour du mois civil suivant la publication de l’arrêté d’extension au Journal officiel et pour une durée indéterminée.
Télécharger le dernier avenant officiel des salaires 2022 du textile et de l’habillement au détail
En complément, à télécharger avenant n° 26 du 24 mai 2022 du textile et de l’habillement de détail au format PDF.
Mise à jour des salaires
Vidéo : les salaires conventionnels et le SMIC
Découvrez les règles qui encadrent les salaires minimums conventionnels et le salaire minimum de croissance (SMIC) en France. En cas de non-respect, il est possible de demander à son employeur un rappel de salaire, dans les limites de la prescription applicable (cinq ans).
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Énormément d’aspects qui encadrent votre vie professionnelle sont traités dans votre convention collective. Celle-ci regroupe tous les accords établis entre les syndicats de salariés et les employeurs de votre domaine d’activité. L’objectif d’une convention collective est de compléter et d’améliorer les dispositions du Code du travail.
Que pensez-vous de l’évolution salariale dans votre convention collective ?
Partagez votre avis dans les commentaires. Merci.
Bonjour ,
Est ce normal de toucher un salaire brut de 1323€ pour une base mensuelle de 147h (34h/semaine) hors des primes après 42 ans d’ancienneté ?
Cdlt
Bonjour, tout dépend de la fonction / poste que vous occupez et du coefficient qui vous a été attribué. Cordialement