Barème des salaires de la maroquinerie au 1ᵉʳ janvier 2024

Convention collective de la maroquinerie | Brochure JO N° 3157 - IDCC 2528 | Mise à jour des salaires en 2024

Les salaires minimums conventionnels sont le résultat d'un accord salarial entre les partenaires sociaux (syndicats des salariés et patronaux). Important, les salaires en 2024 doivent être supérieurs aux dernières valeurs du SMIC (augmentation de 2% en novembre 2024).

Selon l’accord 5 février 2024 relatif aux salaires minimaux (BOCC 2024-11 TRA du Journal officiel), ci-dessous le nouveau barème des salaires au 1ᵉʳ janvier 2024 de la convention collective nationale des industries de la maroquinerie, articles de voyage, chasse-sellerie, gainerie, bracelets en cuir du 9 septembre 2005 (Brochure JO N° 3157 – IDCC 2528).

Le nouveau barème conventionnel des salaires 2024 permet de savoir :

  • Combien gagne un sellier-maroquinier ou un maroquinier ?
  • Quelle est l’échelle des salaires de la maroquinerie en 2024 ?
  • Combien peut gagner un technicien en finition maroquinerie selon sa formation, l’ancienneté et l’expérience ?
  • Quel est le salaire moyen dans l’industrie de la maroquinerie ?

Il s’agit des minima garantis de salaire brut pour 35 heures hebdomadaires (en euros) ou 151,67 heures par mois selon le niveau et l’échelon qui vous sont attribué.

Rémunérations minimales 2024 de la maroquinerie
Salaires de la maroquinerie en 2024

Le niveau et l’échelon sont des informations qui doivent impérativement figurer sur la fiche de paie et dans le contrat de travail. En cas d’absence de ces informations ou d’erreur, il convient de consulter la convention collective de l’entreprise et de contacter les ressources humaines ou le dirigeant de l’entreprise.

Barème des salaires de la convention collective de la maroquinerie en 2024

Salaires de la maroquinerie, articles de voyage, chasse-sellerie, gainerie et bracelets en cuir en 2024

Niveau/CatégorieOuvrierEmployéTAMCadre
Niveau I1 807 €1 807 €
Niveau II1 827 €1 827 €
Niveau III1 838 €1 838 €1 890 €
Niveau IV2 056 €2 656 €
Niveau V2 189 €3 499 €
Niveau VI4 017 €
Salaires de la maroquinerie, articles de voyage, chasse-sellerie, gainerie et bracelets en cuir en 2024

Salaires de la ganterie de peau en 2024

NiveauÉchelonSalaire mensuel brut pour le personnel atelier au 1ᵉʳ janvier 2024
Personnel ouvrier
I11 807 €
21 807 €
II11 831 €
III11 873 €
21 910 €
31 948 €
41 948 €
Personnel employé et ETAM
I11 809 €
21 817 €
II11 840 €
21 853 €
31 919 €
III12 016 €
22 159 €
32 304 €
42 446 €
IV12 644 €
23 288 €
Personnel cadre
V13 715 €
Salaires de la ganterie de peau en 2024

Il est important de rappeler que les salaires conventionnels constituent des seuils minimaux. Par conséquent, les entreprises peuvent ajuster les rémunérations et les avantages offerts à leurs employés selon leurs capacités et du contexte économique et social.

Date et durée d’application de l’accord

L’accord est applicable aux entreprises de la maroquinerie à compter du 1ᵉʳ janvier 2024 pour une durée indéterminée.

Télécharger le dernier accord officiel des salaires 2024 de la maroquinerie

À télécharger l’accord 5 février 2024 des salaires de la maroquinerie au format PDF :

Foire aux questions (FAQ) sur le dernier barème des salaires de la maroquinerie

Vidéo : les salaires conventionnels et le SMIC

Découvrez les règles qui encadrent les salaires minimums conventionnels et le salaire minimum de croissance (SMIC) en France. En cas de non-respect, il est possible de demander à son employeur un rappel de salaire, dans les limites de la prescription applicable (cinq ans).

Les salaires minimums conventionnels et le SMIC : tout ce qu’il faut savoir – Informations mises à jour au 1ᵉʳ novembre 2024

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Énormément d’aspects qui encadrent votre vie professionnelle sont traités dans votre convention collective. Celle-ci regroupe tous les accords établis entre les syndicats de salariés et les employeurs de votre domaine d’activité. L’objectif d’une convention collective est de compléter et d’améliorer les dispositions du Code du travail.

Que pensez-vous de l’évolution salariale dans votre convention collective ?

Partagez votre avis dans les commentaires. Merci.

Domaines d'activités de la convention collective

La convention collective nationale des industries de la maroquinerie, articles de voyage, chasse-sellerie, gainerie, bracelets en cuir (IDCC : 2528) s'applique aux salariés des entreprises sur l'ensemble du territoire national, y compris les départements d'outre-mer et ayant pour activités des industries de la maroquinerie, articles de voyage, chasse-sellerie, gainerie et bracelets en cuir suivantes :

  • Articles de bureau,
  • Articles de chasse et pêche,
  • Articles pour chiens et chats,
  • Articles de sellerie-bourrellerie,
  • Articles de sellerie automobile/ marine,
  • Attaché-case et pilote-case,
  • Baudriers, équipements militaires et ceintures en cuir,
  • Boîtes et coffrets en cuir et autres objets habillés de cuir,
  • Bracelets pour montres,
  • Cartables et sacs d'écolier,
  • Étuis chéquier,
  • Étuis à clefs,
  • Étuis divers de petite maroquinerie,
  • Étuis spécifiques jumelles et appareils de photographie,
  • Malles et cantines,
  • Porte-cartes (crédit, photographie et identité),
  • Portefeuilles,
  • Porte-monnaie, bourses et porte-billets,
  • Porte-habits,
  • Sacs dames/fillettes,
  • Sacs hommes,
  • Sacs de sport,
  • Sacs de voyage,
  • Sacs spécifiques photo et audiovisuel,
  • Sacoches pour cycles et motocycles,
  • Serviettes, porte-documents,
  • Trousses de toilette,
  • Trousses de petite maroquinerie (maquillage, manucure et couture),
  • Trousses d'écolier,
  • Valises,
  • Vanity-case, etc.

La convention est le plus souvent identifiée par le Code NAF « 15.12Z » correspondant à l’activité « Fabrication d'articles de voyage, de maroquinerie et de sellerie ». Le Code NAF (Nomenclature d'Activités Française) d'une entreprise est déterminé par l'INSEE (Institut National de la Statistique et des Études Économiques) selon l'activité principale exercée par l'entreprise.

Entreprises relevant de la convention collective des industries de la maroquinerie

ARCO ATELIERS REUNIS DU CENTRE OUESTMAROQUINERIE AUGUSTE THOMASS.I.S.
ATELIERS D'ARMANCONMAROQUINERIE DE NORMANDIESAMB
ATELIERS NANTAIS DE MAROQUINERIEMAROQUINERIE DES ORGUESSAVEBAG
HERMES SELLIERMMD MANUFACTURE MAROQUINERIE DU DAUPHINE
LA MAROQUINERIE DU SUD-OUEST
Liste des entreprises des industries de la maroquinerie les plus importantes en France

Les principaux métiers exercés

Dans la convention collective des industries de la maroquinerie, les professions suivantes (liste non exhaustive) sont exercées :

Agent de conditionnement en maroquinerieDesigner en maroquinerieResponsable des achats matières premières
Chef de production en maroquinerieMaroquinierResponsable qualité en maroquinerie
Chef de produit maroquinerieModéliste en maroquinerieSellier-maroquinier
Coloriste en maroquinerieMonteur en maroquinerieTechnicien de production en maroquinerie
Contrôleur de production en maroquineriePrototypiste en maroquinerieTechnicien en finition maroquinerie
Coupeur en maroquinerieResponsable d’atelier en maroquinerie
Tous les métiers des industries de la maroquinerie

Fusion des conventions collectives

Les conventions collectives suivantes ont fusionné avec le champ d’application de la convention collective des industries de la maroquinerie :

Numéro IDCCDescription de la convention collective
354Convention collective nationale de la ganterie de peau
207Convention collective nationale de l'industrie des cuirs et peaux
1561Convention collective nationale de la cordonnerie multiservice
Liste des conventions collectives fusionnées avec la convention collective des industries de la maroquinerie

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L'équipe éditoriale

La rédaction du site web salaire-minimum.com rassemble des spécialistes du droit social et des ressources humaines. Nous publions régulièrement les nouvelles valeurs du SMIC et des grilles salariales 2024 conventionnelles. Nous publions aussi des articles sur l'actualité juridique, salariale et le pouvoir d’achat.

Augmentation du SMIC au 1ᵉʳ novembre 2024 de 2 %

Obligations légales salariales en 2024

Le salaire versé au salarié doit toujours être supérieur au minimum conventionnel et légal (SMIC). Au 1ᵉʳ novembre 2024, le SMIC (salaire minimum interprofessionnel de croissance) a été revalorisé de 2 %, venant se substituer aux 1ᵉʳˢ niveaux des dernières grilles salariales conventionnelles pour 2024.

Valeurs du SMIC brut et net au 1ᵉʳ novembre 2024

Le salaire minimum brut horaire (SMIC) est de 11,88 euros au 1ᵉʳ novembre 2024. Pour un salaire mensuel brut de 35 heures hebdomadaires, soit 151,67 heures, il est fixé à 1 801,80 euros. Enfin, annuellement, il est de 21 621,60 euros bruts.

Le SMIC horaire net (après déduction des charges sociales salariales) s'établit désormais à 9,40 €. Le SMIC mensuel net est de 1 426,30 € au 1ᵉʳ novembre 2024.

En savoir plus

Pour en savoir plus sur la dernière revalorisation du SMIC en 2024, nous vous invitons à consulter l’article : le salaire minimum de croissance (SMIC) au 1ᵉʳ novembre 2024. Il convient de souligner que les salaires conventionnels représentent des montants planchers. Ainsi, les entreprises peuvent adapter les rémunérations et les avantages octroyés à leurs salariés en fonction de leurs possibilités et du contexte économique et social.

FAQ sur les salaires minimums conventionnels

Qu'est-ce que le salaire minimum conventionnel ?

  • Le salaire minimum conventionnel est fixé par les conventions collectives de branche pour chaque catégorie d'emploi. Il est négocié par les partenaires sociaux (syndicats et employeurs) et est le résultat d'un accord salarial entre les partenaires sociaux (syndicats des salariés et patronaux) publié au Journal officiel par le ministère du Travail. À noter que souvent, les premières tranches des grilles salariales se font rattraper par le SMIC en raison de son mécanisme d'augmentation automatique en période d'inflation. Les salaires mensuels publiés correspondent à une durée de travail de 35 heures.

Pourquoi le SMIC est-il différent du salaire minimum conventionnel ?

  • Le SMIC (Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance) est le salaire minimum légal en France, applicable à tous les travailleurs, quelle que soit leur activité. En revanche, le salaire minimum conventionnel est propre à chaque branche professionnelle.

Les salaires minimums conventionnels sont-ils les mêmes partout en France ?

  • Non, les salaires minimums conventionnels peuvent varier d'une région à l'autre en fonction des conventions collectives de branche et des accords régionaux spécifiques.

Est-ce que les salaires minimums conventionnels sont révisés chaque année ?

  • Oui, les salaires minimums conventionnels sont réévalués chaque année lors des Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) entre les partenaires sociaux. La fréquence de ces révisions varie selon chaque convention collective. Il est à noter que dans certaines branches, les négociations peuvent être bloquées faute d’accord entre les partenaires sociaux, ce qui empêche la mise à jour des grilles salariales.

Comment vérifier mon salaire minimum conventionnel pour 2024 ?

Quelles sont les augmentations prévues pour les salaires minimums conventionnels en 2024 ?

  • Les augmentations prévues pour les salaires minimums conventionnels en 2024 varient selon les secteurs et les résultats des négociations collectives. Pour des informations précises, il est recommandé de se référer aux publications des fédérations professionnelles et aux accords de branche signés.

Que faire en cas de non-respect par mon employeur du salaire minimum conventionnel ?

  • Si votre employeur ne respecte pas le salaire minimal conventionnel, il contrevient à la loi et à la convention collective. Vous pouvez :
    - Adresser une réclamation amiable à votre employeur,
    - Contacter l'inspection du travail,
    - Consulter un représentant syndical,
    - Engager une action en justice devant le Conseil de prud'hommes pour obtenir le paiement des salaires dus.

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