Grille des classifications des emplois des conventions collectives et définissant ainsi le plus souvent le niveau de rémunération minimum
L’équipe de la Rédaction vous adresse ses meilleurs vœux pour une année 2025 pleine de réussite et d’aventures !
Ci-dessous la dernière grille des critères des classifications des emplois de la convention collective nationale des 5 branches industries alimentaires diverses du 21 mars 2012 (Brochure JO N° 3384 – IDCC 3109). La classification détermine le degré du salarié et, par conséquence, sa rémunération minimale. Ces informations doivent impérativement figurer sur le contrat de travail … En savoir plus
Ci-dessous la nouvelle grille de classification des emplois de la convention collective nationale des cultures marines et de la coopération maritime (Brochure JO N° 3618 – IDCC 7019) en application de l’article 59. La classification détermine l’échelon du salarié et, par conséquence, sa rémunération minimale. Cette information doit impérativement figurer sur le contrat de travail … En savoir plus
Ci-dessous la dernière grille des critères de classification des emplois de la convention collective nationale de la restauration rapide du 18 mars 1988 (IDCC 1501 – Brochure JO N° 3245) en application son article 43. La classification détermine le niveau et l’échelon du salarié et par conséquence, sa rémunération minimale. Ces informations doivent impérativement figurer … En savoir plus
Ci-dessous la nouvelle grille de classification des emplois de la convention nationale des bureaux d’études techniques, des cabinets d’ingénieurs-conseils et des sociétés de conseils (SYNTEC) du 15 décembre 1987 (N° IDCC : 1486 – N° Brochure : 3018) en application l’annexe II de la convention collective. La classification détermine la position et le coefficient du … En savoir plus
Ci-dessous la nouvelle grille des classifications des emplois de la convention collective nationale de la boucherie, boucherie-charcuterie, boucherie hippophagique, triperie, commerces de volailles et gibiers (IDCC 992 – Brochure JO N° 3101) en application de l’avenant n° 27 du 31 mai 2011. La classification détermine le niveau et l’échelon du salarié et par conséquence la … En savoir plus